
可持續發展是高科技企業創新生態系統跨越生命周期、延續系統生命力的體 現,是系統創新資源、創新主體、系統結構平衡穩定,創新群落互動良好的表現。通過系統 中各創新主體的防同競合,不斷進行知識資源的生產、轉移、吸收、轉化等活動, 保持系統賴以延續的知識資源持續產生并流動配置到各主體與群落間,從而形成 其在三大群落中的良性循環,實現創新要素一系統結構一創新功能的轉變。
(1)在知識經濟時代,知識經濟是以知識為基礎的經濟,是建立在知識的 生產、分配和使用上的經濟。在資源增量很少、存量不多的情況下,企業的價值 創造和競爭優勢的增加越來越多地依賴于所掌握的難以模仿的知識,作為一種戰 略性資源,知識口益成為推動企業持續發展的重要因素。高科技企業創新生態系 統是一種基于知識與技術的合作組織,企業參與創新生態系統的本質動力是創造 和分享知識及基于知識的相關專利產權、技術標準合作剩余;知識資源持續增長 和增值是高科技企業創新生態系統持續發展的基礎。從創新生態系統可持續發展 的核心資源一一知識的角度,研究創新生態系統中知識存量的增長機理,從根本 上尋找創新生態系統可持續發展的源泉。因為創新生態系統中的任何一項創新都 是基于原有的知識而產生新知識的過程,是長期學習、實踐和探索創新過程中, 沿著特定領域知識創新軌道,以特定知識領域為主線而展開所獲得的結構化的技 術知識的沉淀和技術能力的遞進,這些知識內化為企業的隱性知識,具有沾滯性 不易流動轉移,從而構筑了知識壁壘,有利于企業對其知識產權的保護和領先地 位的保持,為系統的可持續發展風險提供了防御。
(2)創新生態系統是一個層次、類型縱橫交錯且錯落有致的生態系統,具 有整體性、層次性、耗散性、動態性與調控性及復雜性與穩定性等生態特征。生 物之間、生物與環境之間的防作,相互維護、互相調節和共同發展是普遍現象, 這種防同關系是生物存在和進化的必要條件。高科技企業創新生態系統是相互依 賴的系統,成員之間及成員與系統之間在創新進化過程中,也存在這樣的相互制 約、依賴和收益機制,合作與競爭共存。高科技企業創新生態系統中企業間的競 合關系是基于創新生態位的,具有動態開放性、互惠共生性、協同競爭性、資源 共享性、}辦同效應的持久性。在高科技企業創新生態系統中,主體間的競爭與合 作關系主要是基于知識產權以及技術標準的競爭與合作關系。在復雜技術集成普 遍存在的高科技領域,創新的實現和標準的制定需要綜合運用各類知識產權,知 識產權所有人可以通過標準化獲得更廣泛的利益范圍與許可授權,正是這種結合 促使了高科技企業創新生態系統主體之間的合作關系更為緊密,系統的結構更加 有利于其功能的發揮。
(3)結構是連結高科技企業創新生態系統創新資源、創新主體、內外環境 等諸要素,建立創新功能的橋梁。通過結構將各要素連結,使之具有創新的整體 功能,實現了從要素到功能的過渡。不同要素之間內在的有機聯系與I}}同融合共 同決定了創新生態系統的結構模式。創新生態系統結構完成這一過渡的形式主要 有限制和I}}同。限制和I}}同是創新生態系統各要素相互作用的兩種表現形式,互 為條件,相輔相成。使得高科技企業創新生態系統類似于自然生態系統一樣也具 有自組織、穩定性、生態承載、生態平衡等功能,這些是維持創新生態系統可持 續發展的重要機制。高科技企業創新生態系統的結構與功能不僅體現了系統的運 行規律,也是高科技企業創新活動的內在要求,具有整體I}}調性、動態適應性和 有序平衡性的特征,}辦調系統中創新資源的流動與整合,維系系統中參與主體之 間的關系,平衡研究、開發及應用等創新生態群落之間的關系,營造良好的創新 生態環境,有效地實現創新成果,良好的反饋調節機制是高科技企業創新生態系 統形成復雜自適應能力的重要功能,是系統持續資源供應、適應性調整和可持續 發展的保障。這與自然生態系統結構可持續發展的特征是一致的。
上述是對高科技企業創新生態系統可持續發展機理理論推演的總結,這些理 論可以幫助高科技企業掌握所在生態系統可持續發展管理特殊規律,從而有效配 置知識資源、}辦調主體關系、促進系統結構良性演化。本文的研究目的除了對高 科技企業創新生態系統可持續發展的實踐提供理論依據外,亦期望建立一套系統 可持續發展評價的指標體系應用于高科技企業創新生態系統的管理實踐中,幫助 高科技企業創新生態系統進行評價,從而發現自身不足,及時調整,防范風險。 因此,下文將首先綜述前人有關高科技企業創新生態系統可持續評價的相關研究 成果,將高科技企業創新生態系統視為內部各子系統、環境等相互作用的結果, 運用系統觀點設計高科技企業創新生態系統可持續發展的評價指標體系。注重創 新生態系統的層次性,將其主要領域分為子系統和次子系統;把握創新生態系統 可持續發展的重要機理,如生態平衡機理、成長機理等等,從機制核心出發提取 具有代表性的指標;依據創新生態系統知識資源、主體I}}同關系和系統結構演化 三方面相互關聯作用的過程,借鑒相關評價方法從創新資源、效率、潛力和活力 等方面構建指標體系,并進行實證分析。