廣西會計人才培養又出新招。3月16日，財政部會計司、廣西壯族自治區財政廳、自治區黨委組織部、自治區人力資源和社會保障廳等多部門相關負責人共聚南寧，為廣西會計人才小高地揭牌授牌。
這次隆重的揭牌授牌儀式標志著廣西會計人才培養達到了一個新的里程碑，邁入了多種培養模式的新階段。
“廣西在人才規劃、人才推薦使用、人才培養等方面有很多不斷創新的舉措，已經成為全國財政系統會計人才培養的典范和領頭羊。設立廣西會計人才小高地是廣西會計人才培養的又一創新之舉。”財政部會計司副巡視員舒惠好說。
近幾年，會計人才培養在廣西形成了一種快速發展的勢頭。2006年開始籌劃、實施的廣西“十百千”拔尖會計人才工程，是廣西吹響的第一聲號角，從企業類、行政事業類到注冊會計師類，再到如今即將開辦的高校類、醫院類，廣西已經將會計人才培養的類別細化至每個行業，讓每個行業的會計人都有機會找到屬于自己的舞臺。
在“十百千”工程全面開展的前提下，為了加快培養廣西經濟社會發展急需的高層次會計拔尖人才，去年自治區財政廳以“廣西會計人才小高地”成功申報了綜合類自治區級人才小高地。
談到申報小高地的初衷，自治區財政廳廳長黃偉京表示，“2010年6月和2011年4月，黨中央、國務院和廣西分別發布了國家和廣西中長期人才發展規劃綱要，明確‘把會計人才列為經濟社會發展重點領域急需緊缺專門人才進行大力開發’。設立會計人才小高地是落實國家和廣西中長期人才發展規劃的重要舉措。”在進行一系列申報程序和申報答辯后，廣西會計人才小高地于2011年10月經自治區黨委組織部和自治區人力資源和社會保障廳批準，成功入選自治區第四批人才小高地，是為數不多的社會科學性質的人才小高地之一，并選擇了廣西會計學會、廣西注冊會計師協會、廣西大學、廣西財經學院、桂林電子科技大學作為廣西會計人才小高地的五家建設載體。
據黃偉京介紹，自治區財政廳精心謀劃，科學部署，將目標任務落實到各個建設載體，通過實施企業CFO培養工程、事業單位總會計師培養工程、會計名家工程和注冊會計師培養工程，培養造就了一批具有國際視野、理論水平高、懂經營、善決策、高素質、復合型的高層次會計人才，“目的是為了充分發揮廣西會計人才小高地集聚、培養和使用高層次人才的品牌效應、示范效應和標桿效應，全面落實廣西中長期會計人才發展規劃，全面提升廣西會計人才綜合素質，為廣西經濟社會發展輸送更多更好的會計人才，為打造‘五個財政’，服務‘五區’建設做出應有的貢獻。”廣西會計人才培養之所以能如此高效且成功，秘訣之一就是多部門聯合作戰。會計人才小高地申報成功是自治區財政廳和自治區黨委組織部、自治區人力資 源和社會保障廳的合力結果，此外，自治區財政廳還通過努力溝通，將13位廣西“十百千”拔尖會計人才成功送去自治區黨委組織部的后備干部隊伍中。
“設立廣西會計人才小高地是讓廣西３０萬會計人欣慰的一件事，希望廣西會計人才小高地能夠解放思想、拓寬視野、創新機制，建立起一套行之有效的制度辦法，營造出引得來人、養得住人、用得好人的良好環境，打造成人才小高地建設的典范，為實現富民強桂新跨越提供堅強的人才保證。”自治區黨委組織部副部長莫達流說。
自治區人力資源和社會保障廳副廳長劉建宏表示，“廣西會計小高地的建設切合廣西會計行業發展現狀、切合廣西經濟社會發展進程，必將成為加快廣西會計行業發展、培養高層次會計人才隊伍、推動我區經濟社會發展的重要平臺。”
